2021 წლის იანვრიდან „ორსულობის, მშობიარობისა და ბავშვის მოვლის, ასევე ახალშობილის შვილად აყვანის გამო შვებულებების ანაზღაურების“ ახალი წესი ამოქმედდა.
ამ წესის მიხედვით, ბავშვის მოვლის გამო შვებულება შეუძლია მთლიანად ან ნაწილობრივ გამოიყენოს ბავშვის დედამაც და მამამაც თუმცა არა ერთდროულად. .ახალი წელის მიხედვით ასევე დეკრეტული შვებულებით შეუძლიათ ისარგებლონ მშობლებმა, რომლებსაც შვილი აყვანილი ჰყავთ.